上海资博商务咨询有限公司-厦门分公司 太黑了. .

1.偷税漏税:工资分两次发,第一次每个月的7号,每个员工发750底薪,第二次每个月15号,发"加班津贴"+满勤200

2.霸王制度:每个月都要考核,考核没过,要逼员工签"切结书"(即十天没工资要成交3单,否则十天没达到,自觉走人,) 每个星期都在考试,考试不及格的要罚款. 还经常加班,(面试的时候,说得多好听,上班时间只要5个小时,天天加班,有时候,都要加班到12个小时了.)

3.辞职后不发工资,工资发两次的,有的辞职后,只拿到750的底薪,后面的还有350的加班津贴,都不给,问他们,直接说当时培训有说过,我们自己没注意听,
一个人辞职就350,十个人加起来也有3500的钱哪里去了, ,,,,
私企就是这么黑,太黑了,在那边上过班的人都知道,
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