UC知道休年假是怎么计算的啊？？？？？？？
来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/05/26 02:20:03
本人2007年8月31日进入公司工作，试用期为3个月，2007年11月31日签约一年合同，到2008年11月30日为一年.并于2008年12月1号续约至今2009年1月10日。
请问：
1.年假何时休？
2.休多少天？
3.如何计算？？？？？？？
谢谢！
上面打错了<_>
更正：2007-11-30
本人2007年8月31日进入公司工作，试用期为3个月，2007年11月30日签约一年合同，到2008年11月30日为一年.并于2008年12月1号续约至今2009年1月10日。
请问：
1.年假何时休？
2.休多少天？
3.如何计算？？？？？？？
谢谢！
请问：
1.年假何时休？
2.休多少天？
3.如何计算？？？？？？？
谢谢！
上面打错了<_>
更正：2007-11-30
本人2007年8月31日进入公司工作，试用期为3个月，2007年11月30日签约一年合同，到2008年11月30日为一年.并于2008年12月1号续约至今2009年1月10日。
请问：
1.年假何时休？
2.休多少天？
3.如何计算？？？？？？？
谢谢！
按照年休假管理办法员工在企业工作满一年以上可以有年休假，一年是5天假期
工作年满一年可以休年假5天，你可以在2008年11月31日之后的任何时候休息，可以连休，也可以分开休，这5天假期是带薪的。