四险一金怎么扣,我的合法吗？

扣除后的工资低于当地最低工资标准的就是不合法
你可向当地劳动保障部门投诉。

三金？公司给你上的是哪四险？现在法定一般都应该是五险：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费，养老保险缴费比例，单位20％(其中17％划入统筹基金，3％划入个人帐户)，个人8％（全部划入个人帐户）；医疗保险缴费比例：单位10％，个人2％+3元；
失业保险缴费比例：单位1.5％，个人0.5％；工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率；生育保险缴费比例：单位0.8％，个人不交钱。
公积金不是法定的，但一般是最高缴费额不得超过北京市职工平均工资300％的10％。
我说的这些都是北京的，各个地区会有区别