分析一下老板的想法

来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/06/04 16:13:13
前几天跟老板提了离职,我说:“我要离职”,老板说:“嗯”,我说:“我什么时候走都行,你安排一下吧,看看和谁交接工作”。老板说:“好”。其它的什么也没说,这都过了好几天了,也没说叫我走,也没说叫我留,也没指定谁和我交接工作,像什么没发生似的,还分配我工作,这是什么意思呀,大家帮着分析一下,我也不能无限期的等下去呀。
前几个月刚提部门主管,涨了工资,没提主管之前就想走,当了主管之后不好意思走,就拖到现在了。30天在走黄瓜菜都凉了。

我觉得老板是同意你离职的,从他没有说太多话挽留你,也没有很快找你再谈就可以看出来。

只是也许你提得比较突然,他当时有点惊讶。他需要时间去消化你的辞职请求,以及你走以后,工作及人事如何妥善安排。

他一直没找你谈这件事,一方面可能是他忙,另一方面可能是他的确没想好。你可以技巧性的提醒一下他,譬如说,老板,新单位想跟我确认一下报到时间,建议是在1个月以内,我现在手头活还挺多的,如果不从现在就开始交接,有些重要的事情很有可能到时说不完。您看呢?

提前三十天,提出辞职,不管老板同意否,都可以离职。