UC知道东莞一公司停工待料，给员工放假休息，这种规定员工可以向劳动局申请帮助处理吗？
来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/05/21 09:06:33
东莞一公司停工待料，给员工放假休息（强迫性），停工时间在六个月内补回（六个月内有效，时间不确定），这种规定员工可以向劳动局申请帮助处理吗？
员工离职时，被扣未补满工时之工资，请问改如何申诉？
员工离职时，被扣未补满工时之工资，请问改如何申诉？
有工做你就安心的呆着吧，现在这样的局势，你还要找事，等饭碗丢了就后悔了
用人单位因为经营方面问题可以停工停产，但应给劳动者支付基本生活费，基本生活费不能低于当地最低工资标准的百分之八十。
jytj