平安人寿保险陕西分公司招聘,是培训岗位,请问培训是干嘛的?待遇?是否要先卖保险?请各位帮帮忙!

来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/04/30 00:54:17
中国平安人寿保险公司陕西分公司招聘09年应届毕业生,我都进最后一轮面试了,说是关于培训方面的岗位,就是要组织和策划培训,要给销售人员讲课。我不太清楚我进去后是否需要先从事销售。搞培训具体是干嘛的?是内勤还是外勤?待遇怎么样?实在有太多疑问了~~请各位帮帮忙!~~很急!
说是录用之前安排体检,合格后再签署学校发的毕业生三方就业协议和劳动合同
实在太谢谢大家了,给我这些宝贵的信息!!!~~~毕业生找工作不易,希望更了解具体情况!谢谢大家!!!

平安的可不一定是卖保险的,也不一定需要销售保险。在这边看这些招聘多了,是属于内勤工作,待遇各个地方有差别,深圳这里差不多可能4000-5000吧,具体也不是很清楚。
搞培训主要有两种,一种是在分公司的培训部,主要从事业务员的培训,根本不接触业务,包括代理人考试这些培训啊,就是讲课和带培训班,做培训的协调工作。
第二种就是在下面分支机构,我们称之为“组训”,这些人的工作就是比较杂了,除了培训组织以外还会负责营销活动的策划和推动,业绩和其他一些方面的内容。
但绝对不是做业务的。

这是一个属于内勤的岗位,但是肯定要销售保险,要不你没有一点实践经验怎么给培训对象讲课,其实你实践越多越会讲课,讲课越多越善于销售,这会是一个良性循环。不过这个工作可能会是很辛苦的,你要做很吃苦的准备。至于待遇就看具体协商了。不过你如果卖保险是另外计算报酬的。
我是一个做了六年保险的人,一郁闷也有快乐,但我现在觉得值!

平安的话,一定是卖保险……

你要看,签什么类型的合同?如果是代理性质的合同,就少不了要卖保险,如果是劳动合同,就不是了。