59岁农村女性到企业打工受工伤如何处理

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/05/24 04:20:47
59岁女性已经到了法定退休年龄，但是受雇于一工厂做工，工厂没有办工伤保险，申请工伤认定，劳动部门是否可以不予受理？依据是什么？我是劳动系统新同志，老同志都说惯例是不受理的，这种情况应当通过民事赔偿渠道向工厂索赔，但我一直找不到依据？哪位强人知道，赐教一下。谢谢

不予受理的依据是什么？

超过法定劳动就业年龄，劳动者不具备主体资格，可以不受理其工伤认定申请，
但是应当下达书面的《不予受理通知书》；通常采取一般民事赔偿办法处理或按照劳动和社会保障部《非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法》规定办理。

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