头儿压人怎么办？

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/06/03 19:31:05
我是A部门的，兼任B部门（同一公司的一个空壳部门，负责人是公司总经理的亲戚，成员由其它部门推荐一个人兼职组成）的工作，不收B部门工资，办公还在A部门，人事关系在A部门，B部门的工作在网上进行。当时考虑A部门领导待我不错、而且看他找不到人也为难，就答应他了，但事后发现B领导不好相处，还在A领导前告我状，虽然A领导不会听他，但影响也不好，我说辞去B职吧，B领导威胁说要把我告到公司总经理（他亲戚）那去，B领导是个23、4岁小孩，男的，爱告状；我“奔4”了，女的，无后台。怎么办妥当？

对于这种什么都不懂的小领导，最好的办法是低调的兢兢业业的做事，让他拿好处。慢慢处关系，在一个公司工作，能力当然重要，关系就更重要。当B领导发现自己离不开你的时候自然对你的态度就会转变。

你可以在心里认为这个人毫无亮点能力，但是表面上你对他要表达出相当的尊重。

恩 对 低调工作，只有做老牛一样的同志才会叫她发现你的好

忍着，忍不了就走吧，

别当他 是回事
小屁孩 你如果 工龄大的话 完美可以不理会他
我门岗位上的班长 就是这样
可惜你是女的 要不可以 用 烟 去讨好一下
反正 别理他就行 自己做事不亏于良心就行了