公司没按合同上发工资，我提出职辞，能得拿到辞退金吗？

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/06/17 09:50:57
在家司三年多了，现在有五个月没按合同上的发工资，每个月扣了我500，我如果因为这个和公司提出职辞，能得拿到辞退金吗？合同上写的是基本工资800，岗位工资1300，还有每年增加400的工资，以前他们按2500发，现在只发了2000，而且今年他们应该再增加一年的年资了，也没加，请问一下这个怎么解决？
我这两天要和他们谈，所以我得了解一下，不然，他们很占便宜的。 如果我辞职的话，能赔多少？

有合同就好办，可以先自己与单位协商一下，如果有理由的话，应和公司达成和解，因为如果任何单位雇主与雇员只有工资或报酬关系是双方都弄不好的，还是要将公司的发展和员工个人的发展结合，这样员工的收益才会最大化。

如果公司无理扣薪，只要上告到劳动局了，因为你有合同。那样你在公司也就待不下去了。

你先和他们谈一谈。说明情况，也许他们忘记了或者搞错了，现在工作不好找。如果事在必行，你一合同不要怕，去当地劳动局问一问。

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