盈余公积可以用来分配现金股利或利润，那盈余公积可以用来发放股票股利吗

盈余公积和未分配利润一样都可用于股利发放（现金或股票）或是转资本。因为都是留存收益里的。

区别在于，盈余公积是为了公司的发展稳定，法定的提取法定盈余公积。相当公司的财务缓冲垫。公司又可根据自身情况来计提任意盈余公积。来扩大积累。还能用于企业的自身扩大经营。

而未分配利润里反映的是，累计的利润结存，企业有最大的自主权；
例如：
在存在亏损的情况下，结转本年利润到未分配利润时自动税前抵扣。而如果超期限还亏损时，税后利润补亏后只能动用盈余公积，这时就必须经董事会和股东大会批准。
另一方面，从利润分配上来看，分配利润或发放股利顺序上的区别，先动用未分配利润而后盈余公积。比如你在实施的高股利政策，未分配不够时才能动用盈余公积。
整体来说盈余公积这是企业公司的资金坐垫。

在计提的比例上，任意的盈余公积是没法定规定的，是公司根据财务需求来决定的，比如，打算对外投资一项目，需要筹资，但公司为了保持最佳的财务资本结构，就需要按结构的比例来借款和动用权益资金，这部分的权益资金就需要用盈余公积来提供（也就是从企业的资金坐垫提供）。或者发行新股，但这条件限制较多不方便执行。因此这比例也就能算出。

资本公积不能用于分配，也不能发放股利。

三者不一样，股票股利是用留存收益来发放的，都是在所有者权益里的项目，只是由留存收益转到了股本和资本公积里了。
盈余公积转资本可以是发放股票股利，也可以是通过董事会股东大会直接转为股本。资本公积转增资本和留存收益的后一中方法一样，直接通过大会决议转增。

增发新股的途径是发行A B 股，或者在海外上市发行新股。

股票股利的来源有：未分配利润，盈余公积。

盈余公积可以用来分配现金股利或利润,只能用于弥补公司亏损或资本转赠(即送股).这它和可未分利润的主要区别.至于提取盈余公积金的比例是未年净利润的10%,当达到注册资本的50%时就可不用再提取,而当把盈余公积金用于转赠股本时,余额也不能低于注册资本的25%.
资本公积也只能用于资本转赠,但不能把它当成现金股利发送.
现金股利的发送只能是公司的可分配利润,这跟盈余公积金或资本公积