社会保险的缴纳

实际上就是降低了你们的工资标准。
把原来工资中将近30%的保险费，现在由你们自己出了。而工资又没给你们加，实际上就是这么回事。

单位发工资就得缴社会保险，
每年社保局都会去单位进行审计，

不给你缴纳社会保险的做法一定是不对的

可以和单位先沟通一下，
不然要用法律手段来保护自己的合法权益

同样要交社保，与换公司、换单位没关系。先协商，后法律。

作为用工单位为员工缴纳社会保险在《劳动法》和《劳动合同法》里都有明文规定。如果单位拒不缴纳可以向单位所属劳动保障部门投诉，由劳动保障部门出面解决。投诉都要实名制才有效。

劳动合同法规定，企业是必须为员工缴纳社会保险的。你可以去你们当地的劳动监察部门举报，要求公司为你补缴。

不太好解决，目前执法力度还是不够强，你如果和老板协商，估计是没有结果的，一走上法律程序工作就保不住了

劳动合同法规定必须要给员工按月足额缴纳社会保险费的，不给你缴直接把社保款给你打到工资里都不行更别说象你们公司现在的做法了，如果不想在这里干了就以不给缴社会保险费为由告你现在所在的企业，考虑好了再行动。