如何解约才能领到失业保险金

写什么写，写了你就亏了

合同到期不续签，就是没有合同，公司必须从去年11月开始支付你双倍工资，你可以随时要求解除劳动关系，公司还要根据你的工作时间给你补偿金，工作满1年补偿1个月工资，满半年不满1年也是1个月，不满半年是半个月，时间从08年开始计算

你写了，辞职报告，上面都没有了，失业金也没有了，除非单位给你的离职证明不是写的你辞职，而是单位解雇你

建议你跟单位协商处理，协商不成，申请劳动仲裁

失业金条例中有一条 劳动者因用人单位未按劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件而与用人单位解除劳动合同的。你可以想一下你单位的情况我相信一定有，故我建议
1、不写辞职报告。
2、如要写，在报告中写明因为公司未按劳动合同执行故辞职。