企业文化的本科毕业论文问题！

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/05/31 07:03:03
因为我的导师是专门教企业文化的，我找到了一家大集团旗下的子公司，我亲戚在那上班，拿到资料之后发现该公司没有企业文化相关的东西，我本来想写他们公司的企业文化建设问题，但是今天我的导师说我要写的这个东西太深了，不是我本科学位能研究了的，想想也是。
但是我已经拿到那个公司的资料了，如果在换别的公司会很麻烦地，那么请问各位学长老师们，我应该怎么写呢，或是换什么样的角度研究呢？我只能写企业文化，其他学科方面的东西还不想写。

小弟先谢谢大家了！
主要是他们企业现在基本没有文化。。怎么写企业文化管理？

可以分步来写
一、企业文化含义，对企业的好处作用（比如增强员工凝聚力等）
二、怎样建立自己公司的企业文化
1、贯彻企业精神宗旨
2、创办企业内部专刊
3、定期开展企业文化体娱活动
4、建立企业上下级沟通平台...........
三、如果开展宣传企业文化，使之入人心
1....
2....
.....
我在公司除了人事就在负责企业文化和期刊方面，基本就是这样的吧

登陆企业文化网：www.7158.com.cn 里边有大量企业文化方面的论文。你不要写传统的那些东西，要从管理的视角切入，把企业文化当做管理的工具，而不那些虚头巴脑的东西。企业文化建设的字眼已经过时了，取而代之的是企业文化管理

每个公司都有其企业文化，企业文化分为“好文化、坏文化。”
他们公司员工的工作态度等，已经形成了一种无形的企业文化了！
企业文化并不一定是有其文字表现出来的!
企业文化是一种价值观，所谓价值观，是员工对待工作的工作态度！
您可以通过其其公司员工的处事法则、工作态度方面上去写！