HR问我对前途的规划，我怎么说最好？

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/05/27 05:19:32

你就说规划的很有意义,有前景！就等待时机！

告诉他：我对前途的规划只是一个很小很不起眼目标，替代你做HR。当然，那时你已经不是HR，是公司总裁了。