中国人寿职业经理人计划,真实?骗局?

来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/05/28 10:40:44
揭示世界五百强,中国人寿的黑色档案!对中国而言,保险并不普及,因为中国不富,大部分人的工资只够正常吃穿用,有余钱还要攒下给儿女,所以对于中国的保险行业,并不如外国那么畅销,我想说的是人寿,居然打造了这样一个职业经理人计划来愚弄年轻热血的孩子!
所谓职业经理人,看的头衔很耐听,薪水也相当丰厚,人寿就是这样诱惑处世不深的应届毕业生和热血沸腾的有志青年的!
开始要给你讲课,把保险说的天花乱坠,然后保证让你过三次面试,再次让你交保险执照的考试费,而在面试期间,人寿明确的说什么费用都是不要的,是免费的,但刚刚面试结束,就开始收了。
那么之后呢?!我考试了,通过了,进入人寿的培训了!三个月!什么情况?告诉你,人寿要先让你卖保险,这三个月要是你的营业额达不到多少多少,那么好,你走人,这培训期间是不签协议的!你怎么办?跟亲人之间沟通啊,是不是可以帮忙,结果可想而知,不管是买了还是没买,结果都是难以收场的!
然后六个月,相信我,这个也不会要你签协议的,这只不过是另外一个套,还是会要你达到多少多少的营业额的,达不到,你,走人!
所谓的高薪,所谓的没有任何限制,不管你是有经验还是没经验,不管你是多大岁数,不管你是高中还是博士,都是陷阱!
我要说的就这些,再说下,中国人寿的职业经理人计划已经办了几年了!!!

揭示世界五百强,中国人寿的黑色档案!对中国而言,保险并不普及,因为中国不富,大部分人的工资只够正常吃穿用,有余钱还要攒下给儿女,所以对于中国的保险行业,并不如外国那么畅销,我想说的是人寿,居然打造了这样一个职业经理人计划来愚弄年轻热血的孩子!
所谓职业经理人,看的头衔很耐听,薪水也相当丰厚,人寿就是这样诱惑处世不深的应届毕业生和热血沸腾的有志青年的!
开始要给你讲课,把保险说的天花乱坠,然后保证让你过三次面试,再次让你交保险执照的考试费,而在面试期间,人寿明确的说什么费用都是不要的,是免费的,但刚刚面试结束,就开始收了。
那么之后呢?!我考试了,通过了,进入人寿的培训了!三个月!什么情况?告诉你,人寿要先让你卖保险,这三个月要是你的营业额达不到多少多少,那么好,你走人,这培训期间是不签协议的!你怎么办?跟亲人之间沟通啊,是不是可以帮忙,结果可想而知,不管是买了还是没买,结果都是难以收场的!
然后六个月,相信我,这个也不会要你签协议的,这只不过是另外一个套,还是会要你达到多少多少的营业额的,达不到,你,走人!
所谓的高薪,所谓的没有任何限制,不管你是有经验还是没经验,不管你是多大岁数,不管你是高中还是博士,都是陷阱!
我要说的就这些,再说下,中国人寿的职业经理人计划已经办了几年了!!!

我也是中国人寿的,我进公司后非常爱这个公司。我但非常看不惯这点。可以说是伤心吧。
我觉得嘛~中国人寿这么大的公司这么搞很没必要啊。中国人寿是中国最好的保险公司,很有前景的,实力确实很强啊,又是中国人自己开的公司,没必要这么忽悠人家嘛。好东西一传十十传百,还怕没人要吗?做保险的不就是要讲个诚信吗?
说不定今天这些忽悠人的政策规矩就是明天的绊脚石。

无聊!人家做保险月薪过万,你自己没那本事在背后嚷什么。如果说好免费,结果还问你收钱,你就不会不交?保险不是人做的,是人才做的。

怪你自己没有经验,被人家忽悠了。

呵呵,没有人强迫吧,市场都是双向选择自由的吧