超市卖场管理需要做好哪些方面

围绕人员、设备、商品
人员培训、排班（如何排班）、管理
设备维护（相对简单）
商品（重点）从商品的进、销、存入手
如果面试不会要你回答很多专业问题，除非你简历填有工作经验，关键看你对面试人问题的回答技巧

第一，素质是关键。
第二，印象要好
其他的都是经验了。
面试的话没什么，主要是看你处事方面，对员工不要太亲密，不要太严格
保持领导威性，。。

楼上同行~
好多问题被你抢先了~
呵呵~