终止合同关系后,养老金如何处理?

来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/09/22 03:08:19
某人在单位上班,每月交纳一部分养老金,另一部分由单位补助交纳.由于某种原因和单位解除合同关系,而他又没有到退休年龄,那么对于养老金应该如何处理?单位是否退还每月交纳的金额,包不包括单位补助的那一部分?

一,如果是非农业户口,并且在户籍所在地,可以以自由职业者的身份继续缴纳.
二,如果不在户籍所在地,可以将原来缴纳的转移到户籍所在地,并在户籍所在地以自由职业者身份缴纳.
三,如果是农业户口,目前政策只能退保.退保退回的是个人帐户储存额本息.单位缴纳部分是不退的.(目前政策)
四,所有的都在社保局办理,退保也在社保局办理,与单位没有关系.单位只要出一个解除劳动关系证明就可以了.

单位退还你自己所缴纳的那部分,单位给你交的那部分是不回退还给你的。

那么对于养老金应该如何处理?
办理转移关系之后按个人方式交纳,或到了新单位再续交即可解决。

单位是否退还每月交纳的金额,包不包括单位补助的那一部分?
肯定不能够退还,因为该资金已经进入社保专用帐户里面。
另外,养老保险最低交纳年限为180个月即15年时间,可以多交,到时就可以多领取。同时,养老保险可以累计计算交纳年限,即断断续续交纳是允许的。医疗保险至少需要交纳25/30年,达到退休年龄就可以申请享受养老金待遇和医疗报销(只要续费平时也是可以的)。