近年来，企业中无论是管理者还是员工都有自杀行为，请分析当中的原因，并提出解决措施

首先，企业管理人员与员工自杀，不是特殊现象，而是普遍社会现象的体现之一；无论是学校还是农村、政府机关，近几年自杀率都非常高。这是整体社会生存压力与精神压力过大的体现之一。说明处于发展中的国家，人民在精神状态中，会出现较大的冲突与分歧。需要社会在引导国民价值观与生活节奏上，给予一定的关注，当然，最重要的是减轻民众负担，不要因为过高的房价、生活消费过高等压力，引起民众内心的恐慌。
其次，企业内的自杀，最容易让人联想到工作压力过大的问题，特别是在一些压力过大的企业中，自杀事件非常集中，说明某些行业和岗位上，存在着一定严重透支的情况，工作人员由于自身的价值追求或公司的管理制度而出现违背生理规律，过度劳累的现象。需要引起部分企业的关注，要加强对员工的身体与心理健康的引导。
暂时想到这两点，希望他人多予以补充。

饿。。具体我QQ上和你说吧。。。29361703
这种东西不适合这里说。。

减轻工作压力，合理调节作息时间，