工作出现失误,压力好大

来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/06/07 06:33:01
精神状态好差,好郁闷。经理对我不错,真的觉得很愧对他的信任。很怀疑自己的工作能力。

首先工作中出现失误是不可避免的,关键在于出现失误后要采取补救的措施,把工作失误造成的损失降到最低;其次要调整好心态,不能因为工作失误造成巨大的心理压力,影响工作状态,这种情况下往往会出现新的失误,自信心也会下降。
建议从中吸取教育,加强与主管领导的沟通,分析好原因,工作上不要受到任何影响,以更饱满的工作热情投入到工作中,化压力为动力,相信自己。

既然经理信任你,就不会因为一次失误而对你失去信心。只要你今后用心做事情就是了啊!不让信任的人失望固然重要;不过我觉得,更重要的应该是把事情做好吧。所以,什么都不要多想,打起精神来重新开始,从现在开始,就把工作中的每一件事情认真做好。
我们老板常让我们学会换位思考,“如果你是老板,你希望你的下属是什么样子的?”。你也可以这样想想看,会不会觉得如果你是经理,也不会因为这一次失误而对你失望?我想,如果你做事情的态度是好的,这就比什么都珍贵。人总是会犯错误的,我们也只能尽力去减少犯错误的几率而已。
所以,虽然这次失误了,但是你要避免再次犯错误啊!

能力和压力成反比,有能力的人可以调配身边的一切资源为己所用,把压力分担出去。

一次失误,不表示自己的能力就有问题了,人无完人,每个人都有犯错的时候。

1、问题描述不清晰

2、遇到问题光检讨自己是没有用的,得找出解决问题的办法

3、自己能力解决不了的,一定要及时上报领导知晓,以免发生更严重的后果

4、压力多来自于自己对问题的不可控,但实际往往比想象中的要好的多的多

5、工作和生活分开,别把工作的烦恼带回家,这只是一份工作而已

既然经理都没说啥 不必过分自责吧
注意休息 调节好心态 用行动来证明自己很棒 人无完人吗 加油~~~!!!

放松心态,尽量弥补,相信你能做好,加油!

要有信心啊

吃一堑才能长一智,不失误不一定是最好的,下次不再做错就是成功的