给领导说要涨工资的事，应该怎么说？

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/05/26 18:35:46
我是在一家汽车销售公司做内勤，工资一月1000元，再加上给买保险扣除253元，每月只剩747元，现在公司改制度了，让拿提成一个车才5元钱，说是让我拿本区域的。可是我管着公司所有的区域 却只让我拿济南区域的。我想涨工资应该怎么跟老板提一下！
我们公司是4S店，也就是总店，我是大专生，毕业后就来到公司，现在在公司已经做了2年半了！内勤工作呢，就是什么工作都有！但是我们下面的二级公司的内勤也是拿跟我一样的工资，我在总店有时工资还比他们的低！我应该怎么跟老板说呢？而且我是个女孩，看到我们老总就有点紧张！

先找领导问问对你的评价怎么样,然后再谈你对公司的一些想法,然后再提涨工资的事

涨工资这事 最好跳槽 加薪解决 如果你真的有用 在你离开的时候老板会和你谈的 那时就可以谈薪水的事 不过 这世界人多了去了 所以九成九没人留你的 所以一定谈好下家再提跳槽的事 祝你越跳越高

你就用写的吗,,前面你说写点你什么时候来公司,在公司做的在说一点好话比如果领导的关心和栽培下我以成为什么》，而我们所在的城市正以惊人的速度向前发展，经济消费水平全国名列前茅，现在的工次水平显得有点单薄，为了能更好的为公司效力，也为了自己能得到更好的发展，特此向公司领导提出加薪，等等，当然加薪不是目的，只是希望能让我们做得跟好！

自己首先努力工作，之后找老板说一下自己的难处，现在这点工资不够用，让老板多给你安排工作，加薪。这样好点！