请问教师招聘时的考聘内容： 理论测试、业务能力、业绩考核、师德考察分别是什么意思呀,应怎么准备呢,谢谢

笔试的设计的内容比较多，有类似公务员考试的选择题，包括常识（文学历史，也有一两道时事常识），言语理解与表达，逻辑思维，推理题等等；还有计算机的英语，都是选择题；还有教育学和教育心理学知识；最后就是专业知识(语文)的考题。 卷面是百分制的，但专业知识占的比重最大。