怎样写个奖励流程?急急急。。。。。。。

来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/05/31 14:28:24
我要写一个关于托管的奖励的流程,一周,一个月,一个季度都要奖励东西。因为刚做这个没什么头绪,希望有经验的告知。万分感谢!

活动目标:
1、根据学生的个体差异情况,有针对性、有目的地辅导家庭作业,以提高学生的学习技能。
2、督促学生每天认真完成家庭作业,培养孩子学习的自主性、团队的竞争力。
3、把孩子的成绩明示出来,让家长看到孩子的进步和优点。
活动细则:
(1)路上不跑不闹,听从老师安排,到教室后马上拿出作业,摆放整齐可得到一面小红旗。
(2)做作业时坐姿端正,不交头接耳、不大声喧哗、不随意走动有问题时举手求助,做到以上几点可得到一个三角形。
(3)作业字迹端正、读背口齿清晰,作业完成后能自主检查
①无低级错误,无重复错误。②正确率高,做到以上几点可得到一个五角星。
(4)作业全部完成并订正好,书包课桌无遗漏任何物品后可得到一个小太阳。
(5)学校的作业完成后,能主动额外地预习复习或看课外书可得到一个棒棒糖。
(6)以上评比项目根据实际表现,可在相应图标上加减附加分。
(7)以上奖励图标全部得到,加分最多者为当天的托管之星。
一周内被评为托管之星次数最多者为周托管之星。
日托管之星:评选比例为当天所到人数的20%。
周托管之星:该周被评为日托管之星次数最多者。
月托管之星:统计该月每个学员的月总分并进行排名,排名占前20%者为该月的托管之星。
季度托管之星:一个季度排名前30%者,还增设单项奖给托管给托管小星星。
半年我们搞个单项技能比赛,邀请小朋友一起玩中学习,评出单项技能奖,并有丰厚的奖品鼓励单项技能之星。

……
额 说时候不会
快过期了 分数很浪费 给我可以吗?
谢谢!O(∩_∩)O~