应届毕业生就业签订正式合同问题

劳动者和单位签的是劳动合同，这个是你的权利的基本保障，一定要签。这个只要单位和你双方愿意签就可以，没有其他限制条件，除非是单位本身有条件要求。
三方协议是学校要的，学校用这个给你发派遣证，你凭派遣证去派出所转户口。这个也是要签的，如果没有，学校就会把你的户口打回老家所在地
所谓长期合同，是无固定期限合同，是给在单位里连续做过10年以上，或者连续续签过两次的员工签的，这种合同不限制合同年限，只要员工不违犯企业规章制度被开除，就可以一直做下去。
就业单位也不知道签什么合同，这是什么单位啊，没招过毕业生么。

签合同和毕业证书没关系，只要想签就能签，并不是三方协议，但是你也可以在那实习，等毕业再签。

就是劳动合同吧！不是三方协议！三方协议是学校，自己，单位，三方的。签完后学校给派遣证

1.三方协议是学校你和工作单位三方签订的，这个是教育机构弄的，每个大学毕业生都要有的，不是正式的合同，只是一个协议。但是对于大学生很重要。要好好保存。要用它换派遣证的。有派遣证很重要，对你考公务员很有用。
2.劳动合同是正式的合同，是你工作之后和公司签订的东西，签订之后你就是他们的正式员工了，你可以享受公司的待遇和福利，还有保险等。