富士康员工

可以的，富士康的员工太多太多，不可能会保留这么久的档案，这需要很大的成本。

今天的话不好进吧

可以的，只要对自己有信心。

我有个同事就是这样的，今年去投简历的时候被拒绝了，要等到半年以后才可以；另外有办法的话也可以叫富士康人资将档案消除，就不受限制了。

看是怎么离的吧，去年的效益不好，如果今年效益转好的话这些被裁的人是优先进去的。因为他既有经验又对流程熟悉。富士康在裁员的时候都有告诉的呀。