婚假工资怎么计算？

一般是基本工资，但是看你们单位情况。
应该不低于本地最低工资标准。

一般单位婚假是放假的，不要加班，结婚是一生的幸福，休息那么几天都舍不得吗？

应该是基本工资，但是有的公司福利好，发全的也不一定，问问人事就知道了啊

看各个地方，上海市这样规定的：《上海市企业工资支付办法》规定如果有劳动合同约定了工资数，包括工资和津贴的话，那么工资和津贴作为约定的劳动报酬作为假期的工资基数计算假期中发生的工资。也就是说工资照发。没有合同的话就是一般收入的70%。但是就高不就低。

问老板呀