急 懂法律的大哥大姐请进

应该算是工伤！！被害方可以要求你们厂赔偿，但是司机也应该承担一定的责任！你让被害方直接到法院起诉就是了！把肇事司机也列为被告！！1

管你们鸟事啊，说了是在上班途中，那就不是工作时间喽，一毛钱都不用赔，除非是在你们厂区发生地。不懂法律的损失，哎，白白损失6万块，请个律师也用不了6000块，一厂的法盲。

上班途中的事故属于工伤，如果受害人有过错，也要承担责任的，肇事司机没有没钱的说法，如果错在他，他要负主要责任，他是跑不掉的.

首先要确定该工人在交通事故中有无责任，也就是说他有没有违反交通法规的行为。如无则应该可以认定为工伤，按工伤事故处理；如有则不能认定为工伤，赔偿事宜就和你厂没有关系了，是纯粹的交通事故人身损害赔偿案。
其次，一般来说此类案件的赔偿范围包括：医疗费用、护理费用、必要的交通费用（含亲属的）、死亡赔偿金、精神损害抚慰金，至于具体的计算标准可以查阅工伤法规或最高法院关于人身损害赔偿案件的司法解释。根据你提供的资料，班案没有相关的子女抚养费和赡养费的问题。
最后，至于对方司机的责任，应按交警部门的责任认定书确定。

车子没买保险吗？你的工人也没买保险吗？有的话让保险公司赔一点吧,减少压力

有《交通事故责任认定书》吗？