我在公司工作五个多月,公司一直不签劳动合同,不买社保.我每月有交个人所得税.现公司要解雇我,有赔偿吗?

来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/06/15 01:13:15

根据你的叙述,按现有条件,公司如果解除你的劳动关系就要承担因为没有签订劳动合同而依法支付你在公司工作期间的双倍工资,工龄补偿(五个多月)一个月的平均工资,相应的社保补偿(双方协商而定),如果没有提前30天通知你公司要解除你的劳动关系还要支付一个月平均工资的代通知金

1、不签合同,说明你和公司没有约定。无凭无据的,你凭什么向公司索赔哦?
2、吃一堑长一智。今后不管到什么单位工作,就一定要和单位签订劳动合同关系。否则,一旦发生劳动纠纷,你一样得不到应有的赔偿。
祝好运!

你到地方劳动部门去告他们去吧。

找帮人扁了他,把它给宰了,让他把钱全拿出来,看他干不干。不干就咔嚓,干就。。。。。。。。。尧西

我工作五个月了,在济南一家小公司,现在跳槽合适吗? 我在国营单位里工作了五个多月,我检查出是乙肝小三阳.现在公司叫我回家医好病再来上班;我应该怎么做? 我在公司工作3年,去年10月辞了职,公司一直没有买养老保险,我现在能不能要求公司进行补偿? 我在一家公司工作五个月了,到现在没有签劳动合同,现在想辞职,请问我可以得到什么补偿吗? 我离开原来公司有几个月了(在原公司工作两年多)期间公司一直没有为我上保险,我要求公司补缴保险可以吗 我已在公司实习了三个月,但公司现在与我签合同,还要我在公司适用五个月,这个合法吗 我在一个公司工作,工作五个月后就不做了,但工资没有全发给我,这样算拖欠工资吗? 我工作4个月了,公司一直不给我签合同 我该怎么办? 我在一家公司适用期工作一个月,公司拒绝付工资,我该怎么样起诉公司 我签属一式三份的劳动合同,可是已经过去五个月了,公司却一直扣留着,没有将一份交给我