被裁员两个月后回原单位工作,但要求退还离职补偿金,请问这个要求是否合理?计算标准是什么?
来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/06/25 04:06:41
不合理,现在回原单位,应该是一次重新就业,而之前的经济补偿,是对上次裁员的补偿,是一种失业补偿金!要是重新就业就要退回,那是不是很久都找不到工作,可以再次要求他们补偿呢?
公司生意不好年尾裁员,我部门被裁了两个,心情好差。
关系在原单位但现在在新的单位工作能上保险吗
企业经济裁员时,在企业连续工作10年以上的职工能否被裁?
跟原单位的劳动合同到期了,没去续签合同,但还在原单位工作,单位的工资也在继续发,会不会有什么问题?
我已向原单位辞职,也找到了新单位上班,但原单位的新会计一直迟迟不到位,我进行不了交接工作,怎么办
我在原单位工作二年了但因为我不太会和领导沟通所以一直没有得到提升。
我在一家公司工作十年,如果被裁员怎么补偿,如果自己辞职能得到补偿吗
工作5年后如果被公司以裁员形式而辞退的工资、奖金和经济补偿金该怎么算
试用期被裁员有补偿金么?
军人被裁员后的心情