有人知道杭州恩斯克万达转向器有限公司怎么样吗

杭州恩斯克万达电动转向系统有限公司（NWSS） NSK-wanda Electric Power Assisted Steering Systems Co., Ltd.日本精工株式会社（NSK LTD.）成立于1916年，是日本国内第一家设计生产轴承的厂商，也是全球轴承、汽车零部件专业生产厂家。目前NSK在全球20多个国家和地区建立了销售网络，并拥有30多家工厂，行业排名在世界范围内稳居前列。NSK致力于向经济持续高速发展的中国输出先进的生产技术和管理经验，逐步确立并完善以生产为核心、技术为指导、营销信息为辅助的三位一体。2008年3月，与浙江万达汽车零部件有限公司合资的杭州恩斯克万达电动转向系统有限公司（NWSS）成立于杭州萧山区。计划在2010年投产，现公司正值招兵买马，健全体制之际，欢迎各位有识之士加盟。应聘者请在信封外注明应聘职位，或在主题栏注明应聘职位发简历至本公司邮箱。初审合格者将安排面试。简历恕不退还，谢绝来电来访。所在地区：萧山区单位性质：中外合营/合资/合作单位网址：NSK.com招聘岗位：人事担当（日语）(1名)工作地点杭州 萧山区发布时间 2009年3月17日11时23分 3421岗位要求23至40岁 大学本科 全职 管理劳动合同，办理用工、退工手续以及员工的工资和考勤结算； 填制和分析各类人事统计报表； 建立和完善公司的招聘流程和招聘体系； 利用各种招聘渠道发布招聘广告，寻求招聘机构； 执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作建立后备人才选拔方案和人才储备机制。帮助建立积极的员工关系，协调员工与管理层的关系，组织策划员工的各类活动；编制、修订、完善员工培训手册，建立岗位职业发展方向，完善培训体系； 建立和实施群组培训体系，并指导各部门的落实；为内部培训师提供咨询和指导，提高培训质量及效果 协助上级推行公司各类规章制度的实施；熟悉内部培训及外部培训组织作业流程，对年度培训规划有一定经验；熟悉企业的招聘流程及各种招聘渠道；受过人力资源管理技术的相关培训电子信箱：lid.13@163.com 招聘岗位：品质保证/检查担当(3名)工作地点杭州 萧山区发布时间 2009年3月17日11时23分 2705岗位要求18至40岁 大专 全职 1、负责质量文件的制订、实施、完善；2、负责品质管理；3、负责检验人员的培训；4、其他工作等-会日语者优先考虑