工伤有那些赔偿债项

1、首先你要弄清楚·公司是不是已经给你办理社会保险，如果办理。则由公司先行垫付，后找社保局进行赔付。
2、如果公司没有办理任何的社会保险，则由公司单方面进行赔付。
工伤的赔偿标准是根据《中华人民共和国工伤保险条例》为根据，进行理赔。
最基本的标准有：一次性医疗保险、一次性伤残赔偿金和就业补助金（辞职的情况下）组成。
具体是根据你的伤残等级而定，如果工伤达到4级以上，限制工作能力，也就是没有收入来源，则会产生：抚养费、赡养费、护理费等等。。。截肢的话还有残疾辅助器具费~！
我不知道你要询问的伤残等级是多少，不能作出明确的答复·！

工伤不是“赔偿”概念，更不是债权债务，是国家依法保护劳动者合法权益享受的社会保险待遇。