想进入人力资源行业，从什么职位做起？

我觉得前台的困难可能要大些，不如做些行政助理，行政专员的职位。我以前公司有个同事就是做行政的，后来做得好升了官了也负责人事。

文员，助理，关键是

人力资源六大模块（加上企业文化就是七大块了）：招聘配置、培训开发、薪酬福利、绩效管理、员工关系、人力资源规划，一般来说招聘、培训和员工关系、企业文化属于新人岗位，不会涉及太多机密内容，也容易上手，属于易懂难精的岗位，可以考虑从这些方面着手吧