求问2009湖北公务员考试笔试成绩分数线，谢谢！

湖北省2009年公务员考试录用笔试最低合格分数线公告

一、计分方法

总分，按100分折合计算。其中，非公安类按申论、行政职业能力各占50%计算；公安类申论、行政职业能力、公安基础知识分别按40%、40%、20%计算；

单科分，按100分计算。

二、最低合格分数线

1、省级机关

总分：50分；行政职业能力：45分

2、市州级机关：

总分：45分；行政职业能力：40分

3、县乡机关、全省基层公安机关、司法行政机关监狱劳教系统、省以下垂直管理系统的县级及以下机关

总分：45分；行政职业能力：35分

考生达不到公布的最低合格分数线,不能进入面试;高出最低合格分数线的,按报考职位招录计划与报考人数1:3的比例，从高分到低分的顺序,确定面试人选。

中共湖北省委组织部

湖北省人事厅

二OO九年五月十八日

一、计分方法：

总分，按100分折合计算。其中，非公安类按申论、行政职业能力各占50%计算；公安类申论、行政职业能力、公安基础知识分别按40%、40%、20%计算；

单科分，按100分计算。

二、最低合格分数线

1、省级机关

总分：50分；行政职业能力：45分

2、市州级机关：

总分：45分；行政职业能力：40分

3、县乡机关、全省基层公安机关、司法行政机关监狱劳教系统、省以下垂直管理系统的县级及以下机关

总分：45分；行政职业能力：35分

考生达不到公布的最低合格分数线,不能进入面试;高出最低合格分数线的,按报考职位招录计划与报考人数1:3的比例，从高分到低分的顺序,确定面试人选。

中共湖北省委组织部 湖北省人事厅