深圳龙岗一工厂,穿拖鞋上班被罚款20元；这规定合理、合法吗？

如果有相关的规章制度就是合理的。至于合法性，如果这些规章制度经过大家讨论或者职工大会同意，则是合法的。

这个不合理，除非公司有制度规定。
如果没有制度规定的情况下，罚一分都不应该。
如果有制度规定的情况下罚200都得认。

合理,不合法!

但是很多工厂有规章制度的,

如果公司有明文的制度规定,则是合理合法的.因为穿拖鞋上班存在增大发生工伤的可能性!