面试考官叫我问问题

一个很好展现自己的机会，没有好好把握哦！
你其实可以问他，我想了解KFC的发展史，能够给到我什么发展上的帮助和支持；我是否能够在KFC长期发展？
这些问题都是可以展开深度讨论的。

你难道就没有问题吗？
只是没有反应过来而已吧。
其实不管应聘什么工作，应聘之前对应聘岗位做一些了解是非常有必要的。
这样才会在面试时心里有底。
其实面试就是一个双向选择的过程，把你最真实的一面展现出来就可以了，没有必要去刻意的伪装自己。
至于传统的问题：如这个职位的发展空间了，对人的能力都有哪些主要要求了，工作时间的安排是怎么样的呢？（比较KFC工作时要倒班的，很多人都不知道倒班是怎么回事），再就是凭你对职位的了解，随便说点也可。
面试最怕的就是不知道该说什么？因为这样证明你是没有什么沟通能力的。
沟通对任何工作都很重要。
祝你下次好运哈！

1、你要问公司的上班制度、休假情况及工资、薪金待遇情况，这是每个人都关心的基本问题；
2、要问公司对你有那些要求，这表明你是个实干又责任心的人，不劳则无获；
3、要问公司的晋升空间，表明你是个有目标、有追求的人，具备良好品质也是公司需要的。

有的时候你要根据应聘岗位的要求去准备面试，假想多个面试官可能问你的问题，这样取得工作机会会更大一些。

祝你顺利！！