公司如何避免提供免费的午餐?

既然您把问题提到广告营销板块，那我就从广告的角度来尝试着回答一下，如果有不对的地方，还请多多指教。

首先，33000/1.5=22000，也就是说，在这次促销活动中，公司争取到了22000个注册新用户。
其次，60×22000=1320000，也就是说，在这次促销活动中，公司花了1320000美元。

然后我们做一些简单数据分析和市场估计。促销结束后，对公司来说有两大个问题，第一，客户丢失。第二，保住的客户通话时间大打折扣。

按使用电话的一般习惯来看，我们假设每个人每月通话总时间为0.5小时，那每月可从每人身上获利20美元。132000/20=6600。

也就是说，在这次促销活动后，公司只要有能力保留住22000人中的6600个人，即可在一月内收回成本，剩下的均为盈利。并且，从第三个月以后，每一个月的收入均纯利润（忽略技术服务等一些费用）。然而要留住22000人中的6600人并不是容易的事，但是要留住1100人总不会很难（保守估计）。如果留住1100人的话，那就是说，从促销活动结束半年后，公司开始盈利。（忽略半年中丢失的少部分客户）。总的来说，赚钱问题是不大的，只剩下收回成本周期的长短问题罢了。

总数据上来看，公司促销活动并不是“免费的午餐”而是一个非常有效的促销手段。

（个人观点，仅供参考）

只要利益有明显就可以啊