再问一下，合同规定辞职要提前一个月通知公司。如果不要一个月工资，

劳动法规定要提前一个月通知公司辞职，但如果提交了辞职书，且单位同意离职，并办理了手续，是可以拿到工资的。

如果想提前离职，但单位不同意，可与单位协商，只要单位同意即可，协商的条件只要单位与你都认可就行。

可参考：辞职了，离职手续怎么办？
http://careerplanning.abang.com/od/ldwq/a/cizhishouxu.htm

楼主是不是想问不要一个月工资可不可以马上走人？
说实话，可以。但你违反了合同法。按常理说，如果你没有在公司里面很重要的岗位，没有掌握商业秘密之类的，公司是不会告你的。你可以一走了之。
但这样做不利与公司也不利与自己。
之所以要提前一个月告诉公司，是因为公司要利用这个时间来找一个人替代你的工作，而且工作也需要交接。但如果你的业务没有那么繁琐，专业性不是太强的话也不需要一个月的。你有什么特殊的情况也可以和公司协商，公司批准就可以走人。截至你工作时间的工资一次性结算。
不管什么事情，逃避不是办法，做人诚信很重要，当然自己也不需要吃亏。

不是要不要工资的问题 而是你这样做违反劳动合同法 但只要与公司协商一致也是可以的马上就走的