我应该怎么对老板说呢？怎么做呢？

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/05/21 20:53:28
我在一家小公司工作，经常都加班，本来公司没有要求加班的，但是老板经常在快要下班的时候，弄点事情给我做，结果弄完了，差不多都下班一个小时了，其实，刚开始，我觉得事情没做完，加一会班没什么的，是情有可原的。可是，时间久了，而且几乎每天都是这样，就觉得太郁闷了，几乎天天都是，而且他从来没有发过加班费或者奖金之类的，最近这段时间，他因为工作忙，还让我周六加半天班，同样是没有任何的报酬。刚开始，我想，是不是自己太利益化了，但是，我加了班，他连一句谢谢都没有说。我心情很不好，不想加班，可是，我不加班，又应该怎么说呢？请优秀的你指教一下
声明一下，老板不是喜欢我，他可能觉得，我可以帮他把有些事情做了，他就不用做了，所以，很多事情都让我做。他又不给我加班费，也不说谢谢。好像在剥削我的劳动力。
我之所以不想换工作，想继续在这儿上班，是因为这儿可以给我锻炼的机会，让我自己得到很多的提升，这个公司给了我发展的空间。
所以 2楼的想歪了哟！

是不是老板喜欢你啊？或者。。。
知道为什么，你不就知道怎么办了么？

哈哈，你很幸运，恭喜你！
知道为什么么？
平台太重要了，我认为你很优秀，否则，老板不会让你帮他做事情。
如果你希望能够成长更快，如果你更看重未来，那么，请轻轻放下利益上的问题，更专心于工作。
这个平台够好，了解得越多你就对企业经营管理体会的更深刻，站得越高，自然看得更远！
如果你在这能够担当更多的工作，你就幸运地得到了难得的锻炼（在其他的企业里未必有这个机会，或者你认为只是打工也不可能得到如此的锻炼）。单单这一点就应该感谢你的老板，他已经给你很多很多了。
当你能够独立担当工作，当你的老板离不开你的那一天，你成功了，成熟了。
那个时候，如果你所在的公司（也可以是其他公司）是一个成长型企业，那么你就有能力抓住成功的机会了。
所以我认为，你应该感谢你的老板，感谢他给你这样的机会！（其实这就是锻炼机会，希望你抓住）呵呵。
祝你进步！！！

你要喜欢就做.不喜欢就换.现实点

小公司都是这样变本加厉地一点点剥削人，如果大家都是，就忍了吧，别当出头鸟，再忍一忍早跳槽。如果你是秘书，承受吧，因为秘书就是这样，可以装出很努力的样子，好尽快得到提升去做别的工作。如果只是一般员工，就欺负你一个人，该反抗就反抗，谁也不是好欺负的。

你直接和他谈谈加班费的问题，看他怎么说。他说不加或者以解雇你威胁，你就可以撤了。
话说回来既然是想在这锻炼，你肯定会离开这，既然当作锻炼机会，就好好利用在你离开这里的时间。别的先别想，只想自己美好未来就行了。能力的提升就是你的加班费！