请问，今年万国民法，345页的例子（2005年卷三62题）中

本题中，乙是专门从事空调安装服务的个体户，临时自备工具为甲公司提供服务，属于利用自己的设备、技术和劳力独立完成特定的工作（合同法第253条），目的是提供劳动成果这一“结果”，而不是提供劳务这一“过程”。因此，双方之间形成的是承揽合同关系，而不是所谓“临时雇佣”合同关系，不要被“临时”这两个字迷惑了。根据人身损害赔偿解释第10条，承揽人在工作过程中对第三人造成损害或造成自身损害的，一般情况下定作人不承担赔偿责任。同时，题目中也没有给出甲公司有定作、指示或选任过失的信息。因此，本题应选BD。