面试的时候我把期望工资说的低了，回家后悔了，怎么办

没关系啊！现在普遍面临就业难的问题，压低工资是一种最实际的容易受招聘公司接受的策略。同样的条件，若你是招聘者，你会选择所要工资高的还是低的呢？况且人家只是问你期望的工资。若是真的应聘成功也不要气馁，谦虚待人，不张扬，适时拍拍小马屁（不要过大），宁可吃点亏都不要与人结仇。适时摆出一副“我不如您”的态度。但内心一定要相信自己。坚持下去，等到时机成熟，公司没你不可的时候……嘿嘿……工资就不是问题了。

一定不要灰心，对自己有信心 ，加油！

期望工资就是应聘者心里对这份工作的期待工资。
在实习期内的工资常低于正式聘用后的工资。如果开始应聘时说低了自己的期待工资，也无大碍，毕竟刚开始工作是抱着学习的态度，学习总是得交些学费的。
先就业再择业。先把工作搞定，以后做的好了，工资会上升的。

没错，2面的时候如果提高工资那留给你的录用机会会变得渺茫。建议你去做，试用期拿低点也没有关系，在转正试用期过后拿正式工资时再提出也不迟。

走一步算一步吧

只要有才能

以后机会多的是哈

努力工作。以后再要。