单位不给我交保险
来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/06/23 08:15:59
1、医疗保险,只有在你生病就医时,才能体现出来,这还是很必要的,毕竟医疗费用还是比较昂贵的,能减轻负担,当然是好的。不参加医保,自然就不享受任何报销待遇了。
2、在北京的话,农户分农村劳动力和农民工。
(1)农村劳动力可以参加城镇户口那种社保(缴纳养老、医疗、失业和工伤保险),只是交费基数只能是最低的。
(2)农民工,只交医保和工伤,全部单位交,个人不缴费。
3、缴纳社保,是任何单位的义务,必须缴的,否则,你可以向劳动部门举报的。
你可以向有关部门反映···因为你们是有这个权利的!
上劳动局,不过很难在做下去了
看得出用人单位极不负责任.
你不用担心,可以使用法律来保护自己,根据《劳动法》的相关规定,用人单位必须跟员工签订劳动合同并购买保险,因此购买社保是必须的,属于强制保险,因此你可以跟用工单位协商解决,无果的情况下,申请劳动仲裁或向当地劳动保障部门反映并投诉,是可以得到有效解决的。
其证据就是证明跟单位有劳动关系,比如工资条,工牌等。
一般需要补交所欠的月份.
以单位买全社保为准,计算如下所示:
医疗保险:个人承担2%,单位承担8%;
养老保险:个人为8%,单位承担12%;
失业保险:个人为1%,单位承担2%;
工伤保险:个人无,单位1%;
生育保险:个人无,单位1%;
公积金:个人3.5%,单位3.5%。
而工伤和生育保险的费用均由单位承担。
举个例子,以工资为6000元/每月,那么其需要交纳的保费为:
医疗保险:6000*2%=120元,单位6000*8%=480元;
养老保险:6000*8%=480元,单位6000*12%=720元; 450
失业保险:6000*1%=60元,单位6000*2%=120元;
工伤保险:个人无,单位6000*1%=60元
生育保险:个人无,单位6000*1%=60元
公积金:6000*3.5%=210元,6000*3.5%=210元。
因