谁来回答我一个问题，心结！

那些钱一定要交，那是你以后的保障

你在中石油，各项福利很不错啊，每天还补助70元，够你花了，你还是继续缴纳保险吧，那是你未来的退休金和保障啊。

你知道为什么人家说你傻吗？

一来，国家规定，单位必须为员工购买社保，否则就是违规；

二来，你缴的养老保险，只是占了其中一小部分，单位缴的比例更多，具体是：

养老：单位交20%，个人交8%
医保：单位交8%左右，个人交2% （有的地方还交大额医保，单位1% 个人2元/月）
失业：单位交2%，个人交1%(农村户口个人不交)。
工伤：单位交1%左右（看单位性质0.5-1.5%，商业企业低些，建筑企业高些），个人不交
生育：单位交0.8%左右，个人不交 。

这样跟领导商量~

先暂时不要上保险之类~等1年后（起码要稳定下来~如果半途走了~保险也就白上了~即使转也没什么价值）待遇高了~再上不迟~这是完全可以商量的~

再者~公司这样扣除你的工资是不对的~按国家规定~

养老，单位20%左右，个人8%
医保，单位8%左右，个人2%
失业，单位2%左右，个人1%
工伤，单位1%左右，个人不交
生育，单位0.8%左右，个人不交

看到你的出的巨多~我们单位为员工交的低保~不知跟你的是否一样~除了单位给我们交的~我们目前出140左右~不知道该单位有什么规定不一样~

如果你的奖金补助之类~远远高于你一个月的工资~那么我建议你还是交了吧~这样生活各方面有保障~

比如买房可以省出很多钱（单位给交很大一部分~）~养老（老了就知道重要性了~哈~）失业（假如将来裁员~当没有经济来源的时候很有帮助~当然~如果自己很有实力~不要也无防）~

呵~一句话~现在交了将来有用~如果自己觉得没有意义~不交也罢~呵~根据自身情况来定~

吃得苦中苦，争做人上人！
通过计算，你的收入应该可以勉强生存的，你说的不够花，可能是自己的消费习惯性问题。从现在开始，学会理财吧，会对你有一生的帮助！
另外说起