如果我在一家公司工作十三年,公司解除合同,我可以得到什么样的经济补偿?

来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/05/19 19:05:03

得按合同内容跟劳动法的规定来…

按劳动合同法规定:在一个单位劳动年限满10年的应签订:无故定期合同。另外公司提前终止你的合同应一年补偿当事人一个月的工资。这条规定从08年1月日起,08年1月1日前的工作时间不按这条计算。也就是说只有08年补偿你一个月的工资,还有09年6月30日前辞退的应再补偿你半个月的工资,如果7月份辞退的超过半年了,还要补一个月的工资,如果辞退时提前30天通知你了也无话说,如果没有,还是应该补一个月的工资。你也可以打劳动部门电话12333咨询一下。或到你单位所在地的区劳动仲裁委员会去咨询一下就全明白了,千万别过了60天,就过了时效了。

什么都得不到!!
除了你应得的工次外!!

我在深圳一家公司工作三年了,公司都没有办社保,请问我该怎么办? 我是一家公司的业务员,工作十 我在一家企业工作三年多了,公司刚刚才跟我签劳动合同和缴社会保险,以前的社保,公司说不给补了。 本人在一家外资公司工作三年,合同到期提前一个月解除合同是否有补助 在一家公司工作三年是不是会经历疲惫期呢?怎样克服? 恋人到底该不该在一家公司工作?如果有机会 如果我在一家小外贸公司工作之初,公司没有派事给我做,我该怎么办? 我在一家公司工作十年,如果被裁员怎么补偿,如果自己辞职能得到补偿吗 我经过公司的培训,公司要签五年合同,如果我工作三年就不在这公司工作行不行 我现在在一家贸易公司工作,公司唯有我一个,工作量很少,如果换你们的话,是怎么想呀?