我要应聘一个职位，但距公司要求年龄要低一些，如果领导面试，会有些什么问题，怎样回答

年龄低 就有更大的学习空间 。 所以 对这次机会 特别重视 ，希望在 将来的实践和 学习中 不断 积累。丰富 自己 社会经验的同时 ，为公司带来更大的效益。

要表现出 你 的适应能力强 、有上进心 和 强烈的 渴望这份工作的心、

大方一点

你说你的学习能力，和适应的能力比别人强，干的时间长了，不代表干的好，干的时间短，也不代表干得不好

这个,和你应聘的职位有时候也会有点联系的.
但也有和本身工作毫无关系的,例如,你会不会游泳,如果你看见别人掉水里了,而你又不会游泳,刚好旁边又没有别的人,你会怎么办???我只是举个例子而已.每个人对来应聘的人问的都不会是一样的问题的.
但是大多数都会问你的基本情况这些,工作经验.以及自己的特长啊,优点啊.
还有些要靠你自己面试时看他问什么问题才知道怎么去回答了.