单位需要为过了年龄的合同工续保吗？

由于公司没有给她交社保，所以，理论上公司要给她经济补偿金，工作满1年补偿1个月工资，满半年不满1年也是1个月，不满半年是半个月

至于社保，由于她自己已经交了，公司是无法补交的

简单点说，公司可以考虑适当给点补偿金，这样比较合理

由于社保是不能两个单位同时缴纳的,她自己也在交的保险,原则上单位是不用为她缴纳的,但要她有可能要求从08年2-4月没签合同的双倍工资.如果她提出你们就付了吧,免得更大的要求.

必须得给他补钱的。