银行在员工不知情的情况下调查员工人行信用记录,包括员工在他行的信用记录,这样合法吗?

来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/06/24 08:04:49
这样的做法,银行有没有涉及到侵权,比如员工的隐私权,因为员工不只在本行一家有业务,在其他银行也有信用卡等其他业务,银行在没有通知员工,并且获得员工同意的情况下就直接去人民银行调查了员工的信用记录报告,这样的做法合适吗?可以到银监会投诉反应,或者申诉吗?
不好意思,再补充一下,员工与储户没有直接关系,是信用卡中心风险管理室的办事员工,员工与客户直接只能通过电话有业务上的往来,那银行在没有征得员工同意之下私自去人行调取信用记录报告,也是合法的吗?是受银监会批准的吗?

如果你有证据的话,可以去告,但是我想银行本身有权利了解他的员工的信用状况的,因为这属于银行的风险监控的一部分,如果员工有巨额的贷款,很有可能产生挪用等问题!我个人观点,法律上确认你可以起诉的或者投诉的,但是对象不是银监会,只能是公安等执法机关!

完全合法。这种调查是银监会批准的,为保障储户的资金安全。