我们晓得保险公司有保险代理,请问其他行业也可以用保险代理的方式吗?

来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/05/16 07:30:38
用代理的方式用人可以规避《劳动合同法》中企业对劳动者的义务~
如果用代理的方式用人来规避《劳动合同法》中企业对劳动者的义务~~~~那么我想在不远的将来企业就可以不与劳动者签订劳动合同,劳动者的利益谁来保障?

销售行业可以采取代理制,但是一定要签订正式的代理合同。签订代理合同的情况下,企业是不能要求代理商(人)必须完成多少业绩的,更不能将销售业绩进行考核,否则是违反民法中对代理人的规定的;同时,如果是代理关系,则企业不需要承担代理商(人)的任何保险等福利,完全由代理商(人)自负盈亏。?????民法在那一条里有呢?杂我就没有看见呢?

代理合同中个人和企业是一种合作关系,代理人既要站在公司的角度,也要站在客户/服务对象的角度,当然还要考虑自己的利益,所以要兼顾三方,有代理合同来规范企业和代理人的行为。
劳动合同中个人和企业是一种依附关系,劳动者属于企业的资产,也可以说是企业的资源,所以有些企业把员工当棋子,甚至不顾员工的一些个人利益,所以需要劳动法来规范。
一般只有一对一的为客户提供服务的服务行业,目前有保险/证券/房产/律师事务所等。

金融业有许多,证券代理人,房产代理人,二手房子租售

代理人就是一个中介人,就是帮助公司销售,再向公司收取手续费。一般的行业都是可以用代理人的

销售行业可以采取代理制,但是一定要签订正式的代理合同。签订代理合同的情况下,企业是不能要求代理商(人)必须完成多少业绩的,更不能将销售业绩进行考核,否则是违反民法中对代理人的规定的;同时,如果是代理关系,则企业不需要承担代理商(人)的任何保险等福利,完全由代理商(人)自负盈亏。如果与企业间签订的是劳动合同,则企业可以对员工有业绩要求,并且可以将达不到业绩要求的员工予以辞退;但在合同中事先要有说明,提前多久通知员工离职,并且员工在职期间必须为员工提供养老、医疗等社会保障。