离职45天未拿到工资 应怎样处理
来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/06/18 07:05:49
我7.1辞职 工作5个月 未签合同 现在8.16了还没拿到应属于我的工资 原老板只说公司效益不好 玩两天发 请问我应该到哪里求助尽快拿到工资 另外 听说劳动仲裁超过60天就不好处理 是真的吗
不会的,没有超过60天这种方法,先让相关部门调节一下,公司未和你签订合同本来就是不合理行为,根据新劳动法的规定,企业未与员工签订合同的应付给员工双倍的工资。
离职一月后迟迟未拿到绿联退工单
大年初7,离职能否拿到工资
未签合同,试用期间,未提前一月提出通知离职,公司不给发工资,请问公司这么做合法吗?怎样才能拿到工资
我想问一下,相关规定。员工适用期未结束,因故离职公司应不应该给工资?
10月份,员工在试用期间总出勤两天,先是请病假,最后口头提出离职,公司应发工资??如果应怎样发放?
如果在试用期内离职,则公司是否应在离职当日结算工资?
未提前辞职,自动离职未办理手续公司是否有权不发工资?????
试用期内辞职未书面辞职,可以拿到工资吗
未拿到营业执照的工资超过计税标准是否缴税
我在房地产公司工作,自动离职,他们以我没有工作业绩为由,未支付我工资,请问我怎样可以维护我的正当权益