两份内容不同的劳动合同,动真格时,哪份有效?

来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/05/04 05:56:56
07年底我与公司签了一份5年期合同(08.1.1-12.12.31),公司、个人各执一份;
但08年底公司又签了一份1年期合同(09.1.1-10.1.1),我已签字、但未给我合同。
第一份合同对我有利,法律上怎么执行?

有可能第二份合同的签署使第一份合同作废,如果第二份合同里写明——以此合同为准或以前与此合同有抵触的自动作废等的,就以第二份为准。合同是签字生效,如果打官司很可能不利。找到两份合同,好好研究下或许有用。

具体要看合同内容
如果二份合同部冲突,当然都有效

你第二份和同签订可能是你第一份合同作废!