工伤厂里无相关人员来医院询问

你好：
1、工伤认定不考虑劳动者的过错，只要是工作时间、工作地点、工作原因受伤，就是工伤。
2、单位应当在事发1个月内向当地劳动部门申请工伤认定，单位没有申请的你自事发后1年内可申请。
3、工伤发生后，停工留薪期内工资照发。伤情稳定，有伤残的可以申请劳动能力鉴定，按伤残等级享受相应的工伤保险待遇。你可以看一下《工伤保险条例》。
如你还有其他劳动法律问题，可登陆“劳博网”。

要求申请工伤认定，并按工伤支付各项待遇。

工伤人员的工资必须按照岗位工资100%发放。要想得到合法的赔偿金。就必须到地方劳动部门事情伤残鉴定。医疗专家的鉴定结果才有权威。