公司外派日本2年

来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/06/25 21:44:00
我的工资各项税金保险全部在中国上,扣税后汇款到日本的分支机构的账户上再发给我,这种情况在日本还用上什么税或者保险吗?日本有什么比较好的商业医疗保险?大概多少钱。虽然在国内有保险,但毕竟不能每次生病回国看啊。
请问国民健康保险,有可能让公司负担吗?是和公司谈好了他就可以给你负担,还是像国内的医疗保险这样,必须由个人负担一部分?

公司都有健康保险的,如果只是呆两年的话不需要另购买医疗保险,不划算。(身体健康,没有什么疾病的前提下)
所以只需要跟你们公司确认下日本外派方面是否提供给你健康保险即可。

-------补充问题回答----
[健康保险]是公司必须给你上的,只要是工作的人都有的(打工者另当别论,具体事情况而定)。而[国民健康保险]是所有在日本人都可以办理的。包括家庭主妇啊,没工作的都可以上,但相反健康保险就不能上。
我之前回答你的是[健康保险],两者不同要区分开来。两者的保险料都是自己支付,只不过健康保险公司替你交了(从工资扣除)至于看病~都是30%的负担,其余70%政府,公司替你掏了。
所以如果只是外派两年,没必要上两个保险,只公司的[健康保险]即可。

能不在日本交的尽量不要交,贵的吓死你。
就是国民健康保险,最基本的好了,这个要自己去市役所办理了才开始交的。第一年还好,一个月才1000多日元,总共就交了不到1万日元,第二年开始基本要十几万,合一万多人民币。要不是现在卡着欠这个费不续办签证,估计没几个中国人交的。

就这样还不算完,只报销70%,还有一部分要自费,我上次去了趟医院,有保险的情况下,化验了几个项目,开了5天的共30个小药丸,最后复诊化验确认了一下,总共自费了2万多,快小2000块RMB了。

自己带点常用药,小病抗一下,大病肯定要回国,不然谁照顾你。年轻人,几年不上医院也很正常吧。

至于税之类的,是工资代扣的,你还是和公司咨询一下比较好。